各教學單位：

經校長辦公會研究通過，現将《BETVLCTOR伟德唯一官网教學名師、優秀主講教師評選及管理辦法》印發給你們，請遵照執行。

附件：BETVLCTOR伟德唯一官网教學名師、優秀主講教師評選及管理辦法

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二○一一年十一月七日

附件：

BETVLCTOR伟德唯一官网教學名師、優秀主講教師評選及管理辦法

為全面貫徹落實國家和吉林省《中長期教育改革和發展規劃綱要（2010-2020年）》和《教育部财政部關于“十二五”期間實施“高等學校本科教學質量與教學改革工程”的意見》精神，根據我校學科專業建設發展和師資隊伍建設的需要，進一步鞏固教學工作中心地位，激發教師對教學工作的責任心和事業心，提高教育教學質量，學校決定實施“教學名師建設工程”，評選一批教學名師和優秀主講教師，并結合我校實際，特制定本辦法。

一、指導思想

“教學名師建設工程”是我校實施“本科教學工程”，加強教師隊伍建設、提高教學質量的一項重要舉措。通過教學名師、優秀主講教師的引導示範作用，促進我校課程建設、教學團隊建設和教學研究與改革工作，努力建設一支适應我校教育教學改革與發展、熱愛教學事業、師德高尚、業務精良、銳意創新、勤奮向上的高素質教師隊伍，不斷提高教育教學質量。

二、評選原則與範圍

（一）評選原則

教學名師、優秀主講教師的評選，本着公平、公正、公開和堅持标準的原則。

（二）評選範圍

1.教學名師

長期承擔我校全日制本專科教學任務，具有15年以上（含15年）高等教育教學經曆，受聘教授職稱的我校在編教師。

2.優秀主講教師

長期承擔我校全日制本專科教學任務，具有10年以上（含10年）高等教育教學經曆，受聘副教授（或高級實驗師）及以上職稱的我校在編教師，條件特别突出的講師（或實驗師）也可參加評選。

三、評選條件

教學名師、優秀主講教師評選優先考慮長期承擔大量本科教學任務并做出突出貢獻的一線優秀教師，特别是為低年級學生講授基礎課的優秀教師。

（一）評選教學名師、優秀主講教師的基本條件

1.政治立場堅定，愛國守法，思想進步，師德高尚；事業心強，富有團隊意識和協作精神；敬業愛生，教書育人，嚴謹治學，教風優良，為人師表。

2.遵守國家法律和學校的各項規章制度，未受過各種行政處分，無教學事故。

3.積極主動承擔本專科教育教學任務，高質量地完成學校規定的教學工作量及學院布置的各項教育教學工作任務。

4.近三年内面向我校本科學生實際課堂教學不少于60學時/年，主講課程在全省和全校同領域内有較大影響。

5.教學效果突出，近三年内主講課程在本學科同行、校内督導組、教學管理人員及學生聽課中評價必須為“優秀”。

6.積極開展教學改革和研究工作，積極參加課程建設、專業建設、教學團隊等教學建設，注重學思結合，注重因材施教，深入開展激發式教學、研究型教學、問題式教學、案例教學、體驗性學習、研究型學習、自主學習等教與學的研究與實踐。

7.教師本人教學基本檔案規範，并能按學校教學管理的有關規定及時将有關檔案存入課程組、教研室或實驗室。

8.積極從事科學研究，不斷将科研最新成果、學術前沿知識融于本科教學中，科學研究工作能有效促進教學工作。

9.自覺指導青年教師不斷提高授課水平，成效顯著，對形成合理的教學梯隊做出突出貢獻。在指導學生的個人學習、各類競賽、實踐、發展、就業與創業方面有自己獨特的方法并收到較好的效果。

（二）評選教學名師還需具備下列條件至少四項

1.近三年内主持省級及以上教研項目，并有以第一作者身份在省級及以上刊物上公開發表的教學研究論文。

2.在近兩屆教學成果獎勵中，獲得過省級及以上教學成果獎或作為第一完成人獲得過校級教學成果獎。

3.是省級精品課程或省級優秀課程負責人，亦或是國家精品課程主要成員（含負責人排名必須為前3名）。

4.有主編的正式出版的高水平教材或專著。

5.學術造詣高，長期從事科學技術研究，并取得公認的、高水平的研究成果，獲得過市級以上科研成果獎勵或發表高水平學術論文2篇（SCI、SSCI、A&HCI、EI、被中國科學引文數據庫http://sdb.csdl.ac.cn或中文社會科學引文索引http://cssci.nju.edu.cn收錄的核心期刊），并把最新的學術成果引入教學。

（三）評選優秀主講教師還需具備下列條件至少四項

1.近三年内主持校級及以上教研項目（含“質量工程”教學研究與改革項目）或參加省級及以上教研項目（國家級教研項目含負責人排名必須為前6名，省級教研項目含負責人排名必須為前3名），并有在省級及以上刊物上公開發表的教學研究論文。

2.在近兩屆教學成果獎勵中，獲得過校級及以上教學成果獎。

3.是校級精品課程或校級優秀課程負責人（人文社科平台、公共基礎平台中的相應課程含負責人排名可為前3名），亦或是國家、省級精品課程、省級優秀課程主要成員（國家級含負責人排名必須為前6名，省級含負責人排名必須為前3名）。

4.有著作或參編的正式出版的高水平教材。

5.積極投身學術研究，科研成果較突出，不斷将科研最新成果、學術前沿知識融入教學，近三年發表學術論文2篇（含2篇）以上。

四、評選管理和程序

（一）組織管理

教學名師、優秀主講教師評選工作由學校主管教學校長直接領導，成立校、院兩級“教學名師和優秀主講教師”評選專家委員會，評選工作由教務處和候選人推薦單位負責組織。學校每三年組織一次教學名師、優秀主講教師評選，每次為一屆，每屆有效期三年。

教學名師與學科帶頭人、學術骨幹可兼評但待遇不兼得，優秀主講教師與學科帶頭人、學術骨幹不可兼評。對在教學過程中發生教學事故的教學名師和優秀主講教師學校将取消榮譽稱号及相關待遇。

（二）評選程序

1.由本人申請，填寫《BETVLCTOR伟德唯一官网教學名師、優秀主講教師候選人推薦表》，并經推薦人所在單位評審專家委員會初評并公示後報教務處。

2.由教務處進一步審核，提交校“教學名師和優秀主講教師”評選專家委員會進行評審。

3.教務處将評選出的教學名師、優秀主講教師名單在校園網進行公示，公示期為三天。在此期間，單位或個人均可對評選結果提出異議，提出的異議以書面形式并加蓋公章或簽署真實姓名方可受理，教務處将對反映的情況和問題，認真進行調查核實，并做出相關處理。

4.公示期滿無異議後，報校長辦公會批準，下發文件公布結果。

五、評選名額及相關待遇

（一）評選名額

教學名師每屆評選10名左右，優秀主講教師每屆評選30名左右。

（二）相關待遇

對于評出的教學名師學校頒發證書、給予每月1000元的教學名師津貼，并優先推薦參評省級及以上教學名師；對于評出的優秀主講教師，學校頒發證書，給予每月800元的優秀主講教師津貼；同時作為應聘專業技術職務和校内專業技術崗位的重要依據。

六、責任與義務

教學名師、優秀主講教師要履行《中華人民共和國教師法》規定的各項義務，完成我校教師崗位職責規定的各項工作任務，參照評選時的條件要求開展教學和科研工作，并履行以下責任和義務：

（一）積極為本科生講授理論課程，積極承擔本科生導師工作，積極參與第二、三課堂的教學活動，且效果突出。

（二）必須承擔指導和幫助青年教師提高教學水平的工作任務，每學年通過傳、幫、帶至少使一名青年教師的教學水平得到提高，并在建設高水平的教學團隊工作中發揮主要作用。

（三）每學期至少在所在單位範圍内進行一次示範性公開教學或教學方法與教學藝術研讨活動。

（四）積極開展課程建設工作，且在課程建設方面每年要有新進展、新成果。

（五）任期内校教學名師、優秀主講教師必須要有以第一作者身份在省級及以上刊物上公開發表的教學研究論文。

（六）在下一屆的教學成果獎評選中要有新的獲獎成果産生，且為教學成果的主要完成人。

七、本辦法自公布之日起實施，原《BETVLCTOR伟德唯一官网教學名師實施方案》同時廢止。

八、本辦法由教務處負責解釋。

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